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Recrutement du Conseil d’administration de l’ADNB!

Le conseil d’administration de l’ADNB cherche immédiatement des membres pour les postes de membre générale et de président(e)-désigné(e) à compter du 24 mai 2019.

Il s’agit d’une occasion unique de devenir membre actif de l’Association et de participer aux décisions et aux discussions sur la réglementation et l’exercice de la profession de diététistes au Nouveau-Brunswick.

Une session d’orientation au conseil d’administration est prévue et tous les frais de déplacement pour se rendre aux réunions sont couverts. Le conseil d’administration de l’ADNB tient ses réunions au bureau à Riverview (4 fois par an, habituellement vendredi soir et le samedi) et par vidéoconférence les autres mois au courant de l’année (8 fois par an, habituellement 19h-20h). Les membres doivent également répondre aux questions qui peuvent soulever au courant de l’année par courriel.

Tel que décrit dans les règlements administratifs, l’ADNB versera aux membres du conseil d’administration des honoraires calculés au prorata et s’élevant à 50 $ par membre et par réunion du conseil d’administration prévue au calendrier. Ce versement se fera aux conditions suivantes : le membre devra avoir été présent à la réunion et la réunion devra avoir atteint le quorum. La limite imposée pour les honoraires des membres du conseil d’administration est fixée à 350 $ par membre et par exercice financier.

Si vous êtes intéressés à soumettre votre candidature à un de ses deux postes, prière de soumettre votre lettre de motivation et votre curriculum vitae au registrar@adnb-nbad.com au plus tard le vendredi 8 mars 2019.

Membre générale
Mandat : 2 ans
Principales responsabilités :
– Est la liaison entre le comité d’assurance de la qualité et le conseil (participe activement aux réunions d’assurance de la qualité = journée de vérification des dossiers PPC 1 journée/an en fin de semaine en mai, vidéoconférences 12h-13h 6-8x/an, aide répondre aux questions des membres sur le PPC au courant de l’année).
– Prend une part active dans les discussions et les décisions du conseil.

Président(e)-désigné(e)
Mandat :
2 ans, succession automatique au poste de présidente (2 ans) et suivi du poste d’ancien(ne) désigné(e) (2 ans)
Principales responsabilités :
– Préside les réunions du conseil d’administration, des assemblées générales et annuelles de l’Association lorsque la présidente est absente;
– Assure que la planification stratégique de l’Association soit exécutée;
– Prend une part active dans les discussions et les décisions du conseil.